近年来，各地“干群矛盾”问题非常突出，导致群众不受干部的领导，说话没人信、做事没人跟，干部工作开展不了，公然辞职。究其“干群矛盾”的深层原因则是干部脱离群众，不作为、乱作为，对百姓疾苦不闻不问，是群众怨气的一次“井喷”。　　充分发挥党员干部的模范带头作用是解决“干群矛盾”的关键。任何工作的开展，只有党员干部带头干，率先做，才能取得群众的信任，群众才会积极配合，工作才会有进展。发挥党员...